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基于管理效能提升的大部制改革探讨

【】2016-11-21 点击次数

【作者】 杨彩虹; 朱舒婷; 鞠永和; 苗木;

【机构】 扬州市第三人民医院; 江苏省苏北人民医院;

【摘要】 随着医药卫生体制改革进一步推进,医院传统的组织架构设置已不适应医院内部运行机制改革的需要。根据医院管理职能的变化,事业单位的大部制改革通过归并职能相近的部门,整合了有效的管理资源,促进了管理效能的提高,较好地契合了改革形势的需要。同时,怎样完善大部制的管理体系,需要进一步进行探索。

【关键词】 管理效能; 大部制; 改革; 探讨;

【所属期刊栏目】 医院管理篇_时势热点 (2016年06期)

【链接】 中国知网   万方医学网

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